德国移民，什么是《技术工人移民法》中留学生的新规定？

德国移民，什么是《技术工人移民法》中留学生的新规定？—华安海外

      新法律旨在解决 IT、教育和医疗等关键领域的劳动力短缺问题，因此，约 45 万名在德国的留学生现在可以在德国获得更简单的就业程序和更多的工作机会。 3 月 1 日生效的技术工人移民法第二阶段规定了一系列措施，旨在鼓励更多合格工人移居德国。其中包括一些针对德国留学生的重要变化。以下是新法中最重要的变化：

      一，留学生可以工作更多时间

      根据联邦移民和难民办公室（BAMF）发布的一份声明，留学生现在可以在一年内工作更多天，以增加收入。根据以前的规定，德国高校学生在任何一个日历年度内最多只能工作 120 个全天或 240 个半天。 自今年三月起，这一规定增加到每年 140 个全天或 280 个半天。 可以记住一个更简单的经验法则是，来自非欧盟国家的学生每周最多可以工作 20 小时。按照目前的最低工资标准，每周有可能赚取大约 250 欧元的生活费。 不过，对于学生可以从事的工作类型或允许赚取的工资没有任何限制，因此，如果能找到一份体面的工作，您可能会赚得更多。 

      二，准留学生可以在入学前先工作

      持有 Visum zur Studienbewerbung 签证的第三国公民，只要有足够的德语或英语技能，就可以来德国学习长达九个月的时间，目的是申请大学并为学习做准备，例如参加德语课程。 以前，学生需要有足够的资金来支付整个学习期间的费用，但根据新规定，允许学生在申请大学期间每周工作不超过 20 个小时。这也会使学生在居住在这里期间申请德国大学变得更加可行，同时也比允许入境但不允许工作的 90 天免签证计划更具优势。

      三，降低学徒门槛 

      除了针对大学生的改革之外，政府还为想要在德国接受学徒培训的人引入了一系列改革。以前，来自第三国的申请者年龄需要在 25 岁或以下，德语至少达到 B2 级，才可以进入德国接受长达 6 个月的职业培训。现在，这一规定已大大放宽，学徒可在德语达到 B1 级的情况下进入德国，停留时间最长可达 9 个月。年龄上限也提高到了 35 岁。根据政府的 Make it in Germany 网站称，“这将为更多的第三国公民提供以寻求职业培训为目的的居留许可”。 与即将成为学生的人一样，持有学徒申请签证的人现在可以在寻找培训地点的同时兼职工作。 在接受培训期间，学徒还可以从事每周不超过 20 小时的第二职业。

      四，毕业生有了更多的灵活性

      对学生来说，另一个重大变化是他们毕业后能够获得的机会。目前，从德国大学毕业的人可以在德国停留最多 18 个月以寻找工作。就业至少两年后，毕业生才有资格申请永久居留权。 根据新法律，这些规则将保持不变，但毕业生申请欧盟蓝卡或技术工人签证将变得更加容易。这是因为技术工人毕业后不再需要专门从事他们所学专业的工作，而是可以从事任何需要正式资格的职业。新法律还降低了获得欧盟蓝卡的工资门槛，这意味着第三国国民只需收入至少达到缴纳养老金的最高工资的一半（2024 年为 45,300 欧元），或者如果他们从事医疗保健或工程等瓶颈职业，只需达到 45.3%（2024 年为41,041.80 欧元），即可获得欧盟蓝卡。

      五，哪些人去德国留学？

      德国是继美国和英国之后世界上第三大受留学生欢迎的国家。在过去十年中，德国的国际学生入学率增长了近 28%，巩固了德国作为热门留学目的地的地位。

目前，德国高等院校至少有 458,210 名留学生。其中大部分是印度人（42,578 人）、中国人（39,137 人）和叙利亚人（15,563 人）。土耳其是德国另一个重要的留学生来源国，2022/23 学年共派出 14,732 名留学生。Expatrio 和德国国际学生协会（DEGIS）在 2021 年底进行的一项调查发现，45% 的参与调查学生只考虑去德国学习。 德国留学网高等教育专家阿尔玛-姆尔福塔里（Alma Mlftari）认为，最新的签证变化很可能会巩固德国作为国际学生热门留学目的地的地位。 姆尔福塔里说：“最近的这些变化是留学生在德国获得更好机会的良好一步。”“通过增加这些学生每周允许工作的天数，德国可能会加强其作为全球高等教育和人才吸引中心的地位。”《技术工人移民法》的第三阶段也是最后阶段预计将于 2024 年 6 月 1 日生效。最后的改革包括引入基于积分的机会卡，允许技术工人来德国寻找工作。

      新闻来源：https://www.thelocal.de/20240313/working-hours-to-visas-the-new-rules-for-international-students-in-germany